CCNL Lapideo Industria -novità welfare

Alle c.a. aziende con Contratto Lapideo Industria

Il 10 giugno 2025 è stato sottoscritto l’accordo per il rinnovo del Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro (CCNL) del settore industria dei materiali lapidei ed escavazione, valido per il periodo 2025–2028. L’intesa è stata raggiunta tra Confindustria Marmomacchine, Anepla e le organizzazioni sindacali FENEAL-UIL, FILCA-CISL e FILLEA-CGIL.

Principali novità dell’accordo:

• Quota welfare “una tantum”:
  Verrà riconosciuto obbligatoriamente a ciascun lavoratore un importo totale di 1.000 euro in welfare, erogato in quattro tranche da 250 euro ciascuna, nei mesi di luglio e novembre 2025 e luglio e novembre 2026.
• Aumento economico complessivo:
  L’accordo prevede un incremento complessivo pari a 6.520 euro, suddiviso in:
  • 5.520 euro di aumento dei minimi contrattuali
  • 1.000 euro in welfare
• Previdenza integrativa:
  È previsto un aumento dello 0,30% del contributo al Fondo Arco, distribuito in tre tranche nei anni 2026, 2027 e 2028.
• Assistenza sanitaria integrativa:
  A partire da gennaio 2026, il contributo al Fondo Altea sarà incrementato di 3 euro mensili per ciascun lavoratore.

Queste misure mirano a migliorare la qualità della vita, la sicurezza e il benessere dei lavoratori attraverso forme di welfare integrativo, formazione, assistenza sanitaria e previdenza.

Strumenti di welfare aziendale

Informiamo inoltre che il distretto ha attivato una convenzione per l’adozione di strumenti di welfare aziendale, utili per l’erogazione delle misure previste dal nuovo CCNL.